Penuaan penduduk usia bekerja adalah masalah biasa di negara maju. Itulah sebabnya sistem peruntukan pencen perpaduan, yang dicipta pada akhir abad ke-19, tidak lagi memenuhi syarat baru, apabila bilangan pembayar caruman insurans semakin berkurangan, dan bilangan penerima faedah negara semakin meningkat. Salah satu jalan keluar daripada situasi ini ialah pengenalan sistem simpanan peribadi. Pihak berkuasa Estonia telah menerima pakai prinsip yang sama sebagai asas: kini pencen di Estonia dibentuk, antara lain, dengan mengorbankan bahagian yang dibiayai wajib.
Ciri-ciri umum
Estonia akhirnya tidak meninggalkan sistem perpaduan untuk pembentukan pembayaran pencen. Hasil daripada pembaharuan itu, sistem pencen negara terdiri daripada tiga peringkat:
- Insurans negeri wajib. Dibentuk atas perbelanjaan dana yang diterima daripada pembayaran cukai sosial: 33% daripada senarai gaji pekerja yang berdaftar secara rasmi. Daripada 16 hingga 20% daripada caruman yang dipindahkan diarahkan kepada pembayaran semasa kepada pesara moden. Dengan mengorbankan dana terkumpul bersama, faedah negara dibayar kepada orang kurang upaya, mereka yang kehilangan pencari nafkah, pencen hari tua untuk penduduk tetap Estonia dan warga asing yang tinggal di negara itu dengan permit kediaman, serta warganegara pencen di Estonia (disediakan untuk mereka yang tidak mempunyai peluang untuk membuktikan rekod insurans mereka).
- Bahagian yang dibiayai wajib. Caruman peribadi tambahan dibentuk daripada dua sumber: 2% daripada gaji terakru dibayar oleh pesara masa depan sendiri, 4% dibayar oleh majikan (sebagai sebahagian daripada 33% cukai sosial). Tidak semua orang boleh menyertai sistem ini secara automatik. Syarat utama ialah pembayar tidak boleh berumur lebih daripada 1983, selebihnya terpaksa mengisytiharkan keinginan mereka untuk membayar caruman sehingga 2021.
- Bahagian yang dibiayai tambahan (sukarela). Sehingga 2021, seseorang yang lahir dari 1942 hingga 1982 masih boleh menyertai pembayaran caruman wajib yang dibiayai. Selepas 31 Oktober 2021, tidak ada peluang sedemikian, jadi mereka yang tidak mahu berpuas hati dengan pencen negeri (ia tidak lebih daripada 40% daripada pendapatan purata) perlu membayar caruman pencen terkumpul tambahan sendiri. Penyertaan dalam tunjang ketiga insurans pencen membolehkan anda meningkatkan saiz pencen masa depan anda kepada 65–70% daripada gaji semasa anda.
Sistem pencen Estonia adalah berdasarkan beberapa peraturan sekaligus:
- “Mengenai Insurans Pencen Negeri” - Riikliku pensionikindlustuse seadus;
- “Mengenai pencen usia tua keutamaan” - Soodustingimustel vanaduspensionide seadus;
- "Mengenai pencen yang dibiayai" - Kogumispensionide seadus;
- “Mengenai cukai sosial” - Sotsiaalmaksuseadus.
Yang penting: mulai 1 Januari 2021, negara memulakan proses meningkatkan umur persaraan secara beransur-ansur (sehingga 2021 ia akan meningkat kepada 65 tahun), pelbagai jenis faedah digunakan - tiga langkah. Pencen awal dan tertunda juga digunakan, dan keluar tertunda adalah digalakkan dari segi kewangan.
Jenis-jenis faedah
Untuk mengekalkan kestabilan sosial, negeri mesti menyediakan pencen kepada sebahagian penduduk kurang upaya yang belum mencapai umur persaraan dan secara fizikal tidak mampu membayar premium insurans.
Jenis-jenis faedah, bergantung kepada keadaan pelantikan mereka, dibahagikan kepada beberapa kategori.
| Jenis pencen | Organisasi pentadbiran | Jenis pembayaran |
|---|---|---|
| Nyatakan (1 langkah) | Lembaga Insurans Sosial | · Pencen tua, termasuk awal, tertunda dan keutamaan; |
| · Kehilangan pencari nafkah; | ||
| · Untuk ketidakupayaan untuk bekerja (kecacatan); | ||
| · Pencen negara (jika seseorang telah tinggal di negara ini sekurang-kurangnya 5 tahun, tetapi dia tidak mempunyai pengalaman insurans); | ||
| Elaun ibu bapa untuk membesarkan anak (untuk setiap anak yang lahir dari 31 Disember 1980) | ||
| Kumulatif (peringkat ke-2) | Dana pencen bukan negara (wajib di Estonia) | 6% daripada gaji terakru terkumpul bulanan pada akaun pesara masa depan, dibuka dalam salah satu dana pencen bukan negeri. |
| Wang boleh diterima hanya selepas mendapat hak untuk pencen hari tua | ||
| Bahagian storan tambahan (peringkat 3) | Syarikat insurans dan bank atas pilihan pekerja | Premium terkumpul dan premium insurans yang diperoleh boleh dibayar pada bila-bila masa dari umur 55 tahun. Bayaran boleh dibuat secara bulanan atau dikeluarkan sekali sahaja (atas permintaan pelanggan). |
Umur bersara
Kebanyakan negara Eropah terpaksa menaikkan secara beransur-ansur julat umur untuk bersara.
Bagaimana proses ini berlaku, sebagai contoh, di negara jiran akan diterangkan dalam artikel "Pencen di Republik Latvia".
Di Estonia, proses ini bermula pada 1 Januari 2021. Kenaikan adalah 3 bulan, dan skim ini dirancang sedemikian rupa sehingga menjelang 2021, bar umur telah meningkat kepada 65 tahun.
Perubahan itu akan memberi kesan kepada mereka yang lahir pada tahun 1953 dan kemudian.
| Tahun kelahiran pesara masa depan | Umur pencen |
|---|---|
| 1953 | 63 tahun |
| 1954 | 63 tahun 3 bulan |
| 1955 | 63 tahun 6 bulan |
| 1956 | 63 tahun 9 bulan |
| 1957 | 64 tahun |
| 1958 | 64 tahun 3 bulan |
| 1959 | 64 tahun 6 bulan |
| 1960 | 64 tahun 9 bulan |
| 1961 dan lebih lama | 65 tahun |
Pencen awal dan tertunda
Hanya mereka yang telah bekerja secara rasmi dan membayar premium insurans di Estonia selama sekurang-kurangnya 15 tahun layak mendapat pencen penuh hari tua. Pelantikan pencen hari tua tidak boleh dibatalkan walaupun pesara itu terus bekerja.
Di Estonia, terdapat peluang untuk berehat sebelum sampai 
Umur bersara. Pencen persaraan awal datang tiga tahun lebih awal daripada jadual. Mereka yang memenuhi syarat berikut boleh pergi ke sana:
- kekurangan pekerjaan formal atau bekerja sendiri dengan pendapatan;
- terdapat tiga tahun atau kurang lagi sehingga umur persaraan;
- pengalaman insurans terkumpul di Estonia adalah 15 tahun atau lebih.
Dalam kes penamatan pekerjaan awal, jumlah faedah dikurangkan sebanyak 0.4% untuk setiap bulan terlepas (walaupun tidak lengkap). Jadi, bagi seseorang yang mengisytiharkan keinginan untuk menerima pencen 11 bulan lebih awal, pencen bulanan akan dipotong sebanyak 4.4%.
Persaraan yang ditangguhkan (memohon faedah selepas mencapai umur yang sah) digalakkan oleh pihak berkuasa, kerana ia mengurangkan beban dana negara. Sebagai pampasan, kerajaan mencadangkan peningkatan berkadar dalam saiz pembayaran bulanan.
Jika seseorang menangguhkan tarikh persaraan, maka pencen hari tua di Estonia akan meningkat sebanyak 0.9% daripada penangguhan yang asalnya ditetapkan untuk setiap bulan. Sebagai contoh, untuk 2 tahun bekerja selepas mencapai umur persaraan (dengan syarat tempoh perkhidmatan mencukupi untuk bayaran penuh), jumlah pencen akan meningkat sebanyak 21.6%.
Di samping itu, Estonia mengekalkan hak untuk pencen persaraan awal bagi mereka yang bekerja dalam industri dengan keadaan kerja yang berbahaya dan berbahaya. Persaraan di Estonia boleh ditangguhkan ke tarikh yang lebih awal, yang bergantung pada bidang pekerjaan dan profesion pekerja:
- 10 tahun sebelum ini, pakar yang disenaraikan dalam senarai 1 Dekri Kerajaan Estonia "Mengenai kelulusan senarai jenis aktiviti dan profesion istimewa" No. 206 boleh menerima pencen;
- selama 5 tahun - wakil dari senarai No. 2 Resolusi yang sama;
- tanpa mengira umur, tetapi berdasarkan fakta mengumpul pengalaman profesional yang diperlukan, jika orang itu bekerja dalam salah satu jawatan yang disenaraikan dalam Undang-undang "Mengenai Pencen untuk Kekananan" (Väljateenitud aastate pensionide seadus).
| Jenis pekerjaan | Pengalaman kerja minimum (umum), tahun | Pengalaman profesional minimum, tahun | Tarikh persaraan |
|---|---|---|---|
| Senarai No 1 | 20 | 10 | 10 tahun lebih awal daripada jadual |
| Senarai No. 2 | 25 | 12.5 | 5 tahun sebelum mencapai umur persaraan |
| Bekerja di polis, organisasi keselamatan dan penjara | 25 | 12.5 | Tidak kira umur, tertakluk kepada syarat pengalaman |
| Pekerja lombong | 25 tahun untuk kerja atas tanah, 20 tahun untuk kerja bawah tanah | ||
| Perkhidmatan di atas kapal laut dan sungai | 25 tahun bekerja dalam angkatan laut atau armada sungai | ||
| Pekerjaan dalam industri tekstil | 25 tahun pengalaman dalam profesion | 5 tahun lebih awal daripada umur persaraan am | |
| Pendidik dan penjaga orang sakit dan kurang upaya | 25 tahun pengalaman mengajar atau 15 tahun bekerja di institusi khas | Tidak kira umur, tertakluk kepada syarat pengalaman | |
| Pekerja seni | 20 tahun untuk ballerina, penari dan penghibur sarkas, 25 tahun untuk pemain solo, penyanyi koir dan dalang | ||
| Pekerja kesihatan yang dijangkiti HIV | Selepas jangkitan, jika ia berlaku akibat daripada menjalankan tugas profesional | ||
| Pekerja pengangkutan awam | 25 tahun, dengan syarat pekerja itu telah bekerja sebagai pemandu bas, trem atau bas troli di bandar dengan populasi 400,000 atau lebih. | 5 tahun lebih awal daripada umur persaraan yang ditetapkan | |
Prosedur untuk mengira faedah
Tempoh apabila pakar bekerja sambilan atau separuh masa tidak dikira dalam pengalaman profesional. Pembayaran ditamatkan jika pakar memutuskan untuk menyambung semula kerja di salah satu industri istimewa.
Dengan mengambil kira pembaharuan yang dilakukan, seseorang yang bekerja sepatutnya sudah memikirkan tentang jenis pencen di Estonia yang akan dibayar kepadanya selepas tamat kerjaya profesionalnya. Undang-undang "Mengenai Pencen Negeri" menetapkan bahawa jumlah akruan untuk hari tua terdiri daripada tiga bahagian:
- Utama (asas) - ditetapkan untuk semua kategori, dengan mengambil kira pengindeksan tahunan dari 1 April 2021, ialah 191.649 euro sebulan.
- Berkadar - bergantung pada jumlah pengalaman kerja terkumpul sehingga 31 Disember 1998, didarab dengan kos tahun insurans: bilangan tahun bekerja sehingga 1999 didarab dengan kadar penilaian tahunan - mulai 1 April 2021 ia akan menjadi 6,627 euro untuk setiap tahun bekerja.
- Insurans - bilangan tahun pembayaran cukai sosial, didarab dengan anggaran tahunan semasa (pada 2021 - 6,627 euro).
Lembaga Insurans Sosial telah membangunkan perkhidmatan dalam talian untuk mereka yang ingin mengira terlebih dahulu dan mengetahui berapa banyak pencen masa depan.
Manfaat terakru semasa bersara adalah tertakluk kepada pengindeksan tahunan. Sebagai contoh, purata pencen di Estonia pada 2021 telah meningkat hampir 7% sejak 1 April (dari 447 kepada 481 euro sebulan). Jumlah pencen negara dari April 2021 ialah 205.21 euro.
Bahagian yang dibiayai dibayar mengikut peruntukan perjanjian yang ditandatangani dengan kumpulan wang pencen atau syarikat insurans. Ia boleh menjadi perjanjian pencen dengan anuiti seumur hidup atau bayaran untuk tempoh tertentu, apabila jumlah yang dibayar sepanjang hayat dibahagikan dengan bilangan tahun kelangsungan hidup (tempoh minimum ialah 10 tahun) dan ditambah kepada faedah negeri.
Jika jumlah terkumpul kurang daripada pencen negara didarab dengan 10 (apabila pencen diberikan pada 2021 ialah 2,052.10 euro), maka pemohon boleh menuntut jumlah sekali gus.
Dana yang dipindahkan ke dana pencen sebagai sebahagian daripada penyertaan dalam peringkat kedua dan ketiga insurans dilindungi secara sah daripada risiko kebankrapan organisasi atau penamatan aktivitinya atas sebab lain.
Jumlah saham EUR 10,000 dijamin akan dikembalikan, dan bahagian yang melebihi jumlah ini akan dikembalikan menggunakan pekali 0.9. Iaitu, daripada unit 20,000 euro, pelabur akan dikembalikan 10,000 euro dijamin dan 9,000 euro dengan penggunaan pekali menurun.
Ambil tinjauan sosiologi!
Pencen untuk warga asing
Warga asing yang berpindah ke Estonia selepas mencapai umur persaraan boleh memindahkan pencen yang mereka perolehi di negara lain.
Bantuan dalam mempertimbangkan pilihan dan memilih negara berlepas dari Persekutuan Rusia untuk orang yang berumur persaraan akan disediakan oleh artikel "Emigrasi dari Rusia: di mana hendak pergi untuk pesara".
Pencen Rusia di Estonia dibayar berdasarkan permohonan peribadi yang dikemukakan sebelum berlepas ke cawangan Dana Pencen Rusia di tempat kediaman atau dikemukakan kepada Kedutaan Rusia di Estonia (Resolusi Kabinet No. 1386).
Untuk butiran mengenai semua nuansa pendaftaran dan pengiraan akruan pencen untuk warganegara Persekutuan Rusia yang tinggal di luar negara - dalam artikel "Pencen untuk orang Rusia yang tinggal di luar negara: apa yang perlu anda ketahui pada tahun 2021".
Untuk pembayaran yang dijadualkan selepas 2021, terdapat prosedur bersatu untuk memindahkan dana untuk penerima dari mana-mana negara: secara eksklusif dalam rubel Rusia ke akaun yang dibuka dengan bank domestik. Menjelang 2021, semua penerima pencen Rusia akan diberikan kad MIR.
Jika seorang pesara yang tinggal di luar negara memohon faedah sebelum 2021, maka pembayaran boleh dibuat ke akaun asing dalam mata wang yang beredar di wilayah negara baru kediaman tetapnya. Bagi penerima asing pencen Rusia, pengesahan tahunan tentang fakta masih hidup adalah wajib.
Jika anda tidak mempunyai hak untuk menerima faedah di negara lain (anda belum bekerja selama beberapa tahun yang tidak mencukupi), maka pencen di Estonia untuk warga asing dikira mengikut data Lembaga Insurans Sosial. Jika seorang pesara telah memperoleh sebahagian daripada kekananannya di Rusia, Ukraine, Kanada, Great Britain atau salah satu negara EU, tahun-tahun ini akan dikira dalam jumlah kekananan.
Kesimpulan
Untuk memastikan setiap pesara Estonia mampu mengekalkan taraf hidup biasa mereka selepas tamat pekerjaan mereka, pihak berkuasa Estonia secara aktif mempromosikan idea untuk menyertai sistem insurans pencen sukarela. Ini akan membolehkan seseorang mengekalkan pendapatan mereka pada tahap 65-70% daripada pendapatan, manakala keselamatan negara wajib biasanya tidak melebihi 40%.
Ini benar terutamanya bagi mereka yang tidak dilindungi oleh rukun insurans kedua (lahir sebelum 1983 dan tidak menyertainya secara sukarela) atau yang datang ke Estonia dari luar negara.
